近日，无锡市人力资源和社会保障局发布公告，对市内91家企业在2013年以科学发展观为统领，大力推进构建和发展和谐劳资关系的“三大体系、三大机制”建设，围绕“劳资两利、劳资和谐、劳资共赢”，积极创建诚信企业引领和谐劳资关系的行为予以通报表彰，江苏新日电动车股份有限公司脱颖而出，成为2013年度“无锡市劳动保障诚信企业”。
无锡市劳动保障诚信企业评定工作由市人力资源和社会保障局统一组织，每两年评定一次。按有关规定，诚信企业可享受优先被推荐参加无锡市及省级、国家级诚信企业评选，免两年劳动保障年检，免两年日常巡视检查和稽核，部分社会保险业务实行上门服务，享受大客户服务待遇，优先、快速办理职业资格证书等优惠。
2013年度无锡市劳动保障诚信企业评定工作从2013年4月份开始启动，先后有200多家企业咨询申报参评。新日电动车因长期以来注重职工劳动保障方面的工作，完善了内部的劳动保障规章制度，连续三年通过劳动保障年检，劳动合同签订率、网上备案率百分之百，按时足额支付劳动者工资，按时足额缴纳各项社会保险费，并按规定为职工办理社会保险待遇领取手续等突出表现，被无锡市人力资源和社会保障局评审专家一致通过并成功当选“市劳动保障诚信企业”。
诚信企业的创建过程也是一次很好的宣传劳动法律法规和政策的过程。对于企业来讲，企业诚信是立业之本、兴业之道；而对于企业员工来讲，企业诚信也是保障了员工的切身利益，有利于树立良好向上的企业文化，同时也进一步具体体现了建设和谐幸福的城市文化要求。
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